Quienes Somos
Horizonte Institucional
El Proyecto Educativo Institucional de CETELCO, se sustenta en ciertos fundamentos que le dan sentido, coherencia y solidez al proyecto.
Estos se expresan a través de la Misión, Visión, Objetivos, Principios, Perfiles y Metas, en los cuales se dinamizan en acciones correctas que cohesionan no solo el ser, sino el hacer de la Institución Educativa.
El principal interés es el ser humano como ser integral y el mejoramiento de su proyecto de vida. Cuando entra a formar parte de la Institución, también es miembro de una familia con un objetivo fundamental, pero no único, el desarrollo de las capacidades y el conocimiento integral de la tecnología de punta en sistemas e informática, que lo preparan para el nuevo mundo.
Objetivo General
Desarrollar programas de formación de alta calidad técnica en el campo laboral, con las competencias básicas y específicas requeridas para su eficiente y competitivo desempeño en el sector empresarial; proyectados en el nivel personal, intelectual, técnico, familiar, social, laboral y tecnológico, que permita convertirse en ciudadanos íntegros competentes en su campo laboral.
Modelo de operación
El modelo de operación de CETELCO, está plasmado en el mapa de procesos, representando los procesos Institucionales internos y las interacciones con las áreas de la Institución, operando en tres frentes lo estratégicos, misionales y de apoyo.
Misión
Somos una Institución Educación para el Trabajo y Desarrollo Humano de carácter privado que presta el servicio de formación técnicos laborales en alta calidad, competentes y con principios éticos, que contribuyen al mejoramiento de la calidad de vida del ser humano; dispone de talento humano calificado y comprometido para la enseñanza a nuestros estudiantes.
Visión
Para el año 2030, El Centro Técnico de Educación Laboral de Colombia “CETELCO” será reconocido en el Municipio de Lorica Departamento de Córdoba por su alta calidad en la formación, a través de procesos educativos eficientes y eficaces, desarrollando competencias integrales y específicas en el egresado conforme a las necesidades de la comunidad y del sector empresarial.
Objetivos Específicos
- Formar integralmente seres humanos mediante la creación de actitudes y destrezas que favorezcan el desarrollo de las competencias laborales empresariales, que le permita destacarse en el grupo humano al cual pertenece.
- Preparar personas con excelencia académica para que un futuro inmediato favorezca el ingreso al mercado laboral empresarial, para mejorar sus ingresos personales o familiares o para generar proceso de emprendimiento.
- Propiciar el desarrollo socio cultural que permita el descubrimiento de nuestros valores.
- Cimentar en el personal formado, el sentido de responsabilidad basado en los principios humanísticos, ético – morales y legales.
- Impartir un aprendizaje teórico práctico que le permita al estudiante adquirir conocimientos técnicos y tecnológicos y desarrollar las destrezas y habilidades necesarias para su eficiente desempeño laboral.
- Fortalecer la educación para el trabajo y el desarrollo humano, mediante la apertura de programas técnicos laborales en el área de la salud, acordes con la demanda laboral existente y la vocación ocupacional y económica de la región.
- Mejorar la calidad de vida de los educandos, a partir de la adquisición de nuevos conocimientos y destrezas en campos específicos de la formación ocupacional.